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达芬奇密码活动方案

武汉拓展方案2周前阅读 391

哈佛大学的符号学专家罗伯特·兰登(汤姆·汉克斯 饰)在法国巴黎出差期间的一个午夜接到一个紧迫电话,得知卢浮宫博物馆垂暮的馆长被人杀戮在卢浮宫的博物馆里,人们在他的尸身周围发现了一个难以捉摸的暗码。兰登与法国一位颇有天资的暗码破译专家索菲·奈芙(奥黛丽·塔图 饰),在对一大堆奇怪的暗码进行收拾的进程傍边,竟然发现一连串的头绪就躲藏在达·芬奇的艺术作品傍边。这些头绪,咱们都清楚可见,但是却被画家奇妙地躲藏起来。

课程规划

  1、孝感拓展团建将悉数参训人员依照部分、年纪、职位、作业区域等合理分组,使来自不同部分和区域的搭档得到更好的了解和交流的时机。

  2、模仿《达芬奇暗码》情形剧情,将世界盛行的定向贯穿在整个训练傍边,营建积极进步、团结协作的气氛,一起更好地了解训练的主题,即团队协作、分工协作、团队取胜原理等。

  3、整个活动由经典的故事布景开端,让学员感触面临困难,最终打败困难的进程;过主题项目的领会,促进办理层清楚的认知团队和个人执行力的重要性,一起进步办理部队办理技巧和领导,才干高兴型学习型才干的团队。

考虑:在领会之后和适当长的日子中,组员将共享和反省活动进程中的行为、情绪、感触和成果。并将个人和团队的理性活动结合于作业,日子层面去认知和总结,以改进考虑和行为。

  使用:将学习中新的启示和领会启用于现实日子中。

  方案:在课程项目环境和规划情形中,都模仿了现实日子中变幻杂乱的困难和应战,组员将以个人或团队面临这各种赋有应战性的活动和检测。

  领会:个人和团队都将在专业导师的引导下,透过心思准备、策划、实践、协作互励、并肩扶持、去阅历一系列的身心和人际上的应战。但是,没有一项活动是在你的才干规模以外。

  此课程将《达芬奇暗码》电影情境剧情与世界盛行-定向运动的基础上晋级,便是使用一张具体准确的地图(Map)和一个指南针,依照《达芬奇暗码》举动使命书的使命,完结若干项需求依托膂力、智力、跨部分交流技巧以及团队协作精力综合性使命,使命二邻近的10米直径规模内寻觅四个暗码钥匙卡片,由于只要这四个暗码钥匙的组成才干真实翻开第五张暗码卡(暗码卡将奉告瑰宝是为何物?成功破解的团队将取得一份奥秘的礼物)

  课程方针

  竭尽全力,自动承当——在精心规划的项目中,结合《达芬奇暗码》主题,用一道道项目来应战每一位学员的决计和恒心。从膂力,智力,承受力各方面给学员施加压力,让每一位学员经过战胜一个个困难,感触艰苦的一起领会成功的成就和高兴。

  信息剖析、高效决议计划——经过领会、共享、点评与解说,了解决议计划理论,知道决议计划进程、心思影响以及决议计划中的危机,可以更好的“解读”决议计划,积极参与并为决议计划成果奉献有用的信息和施加积极影响,进步决议计划质量。

  协作交流,团队致胜——团队的构成实际上是一个平衡的问题。团队需求的不是一个个平衡的人,而是可以在组合起来今后平衡的一群人。每位队员具有不同的文化布景,具有不同的才智专长,面临使命,只要用敞开和信赖的心态来知道本身及团队同伴的人物定位,以及本身人物在团队中的价值,彼此协助,向着同一个方针进步,才干高效地完结使命。

举动使命

  规矩阐明:

  用时最短得分最高的小队取胜;

  项目进行进程中有必要集体举动;

  一切规矩和评判规范以训练师的举动使命书为规范。

  活动时限

  举动使命时刻是 截止到 完毕。时刻到,不管完结多少使命都有必要回来活动的起点调集。最终一个成员回到结尾,团队方可以为完毕活动。

  留意:迟到的团队将被从总成果里扣分,每推迟1分钟抵达扣5分

  经历共享报告单

  考虑提示:

  1、在活动进程中,你们是怎么应对杂乱琐碎的工作?

  2、你们采用了什么样的决议计划?作用怎么?

  3、你们是怎样分工的?

  4、依据你的了解,什么是好的团队体现才干取得好的团队成果?

  5、你对咱们的团队体现满足吗?



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